DEN HAAG - De politie heeft een nieuw bureau op de Binckhorst in Den Haag, waar straks 2700 medewerkers gebruik van maken. Verschillende onderdelen van de politie eenheid Den Haag werken er voor het eerst op deze schaal onder één dak, met nauwelijks vaste werkplekken en veel ruimte om samen te werken. Eind september moet het gebouw volledig in gebruik zijn. 'We zijn het eerste grote pand dat op deze manier samenwerkt.'
Wie zich een klassiek Hollywoodvoorbeeld van een politiebureau voorstelt, zit er ver naast. Hier vind je geen chef die aan een groot bureau met verschillende onoverzichtelijke stapels documenten, een asbak en een portret van zijn vrouw naar zijn rechercheurs schreeuwt.
Het nieuwe bureau heeft namelijk, op enkele onderdelen na, geen vaste werkplekken. In plaats daarvan staan er eilandjes met op hoogte instelbare bureaus en computerschermen, die kunnen worden aangesloten op een laptop of telefoon.
Daarnaast zijn er afgesloten ruimtes beschikbaar voor teamwerk, vergaderingen of gevoelige telefoontjes. Volgens projectleider Dimitri Brederoo sluit het ontwerp aan bij een nieuwe manier van werken, met meer ruimte voor een eigen agenda en andere afspraken over resultaten.
'We hebben het een beetje afgekeken van Google', vertelt hij. 'Daar heb je om de zoveel tijd een gesprek met je manager over je doelstellingen.'
'Bij sommige afdelingen werkt dat heel goed, maar bij bijvoorbeeld de recherche kan je niet zeggen dat je binnen een maand zoveel moorden moet oplossen', vervolgt Brederoo. 'We zijn nog een beetje aan het uitzoeken hoe we die afspraken gaan maken.'
De politie hoopt dat het samenbrengen van de verschillende afdelingen ook zorgt voor efficiënter werken. 'Nu alles op één centraal punt is, ga je de dienstverlening en veiligheid naar de maatschappij vergroten, omdat je echt alles bundelt, de samenwerking goed is en je eigenlijk niets mist.'
Het is nog wel de vraag hoe dat in de praktijk uitpakt en of de inwoners van Den Haag hier iets van zullen merken. 'We zijn eigenlijk het eerste grote pand dat op deze manier samenwerkt, dus er is hier nog geen onderzoek naar geweest', aldus Brederoo.
De projectleider heeft al wel bij kleinere projecten gezien dat het samenbrengen van afdelingen kan helpen. 'Daar is ook ervaren dat deze vorm van samenwerking inderdaad bijdraagt aan efficiënter werken.' Ook zou het de kwaliteit verhogen en de medewerkers meer tevreden maken.
Ook is in het nieuwe bureau rekening gehouden met toegankelijkheid. Op verschillende plekken zijn schansjes aangelegd, zodat mensen in een rolstoel door het gebouw kunnen. Al kunnen zij nog niet even makkelijk naar de daktuin, want de helling daarnaartoe komt uit op een grindpad.
Daarnaast is een koffiebar waar mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt werken. Bestellen gebeurt via een scherm en medewerkers die slechthorend zijn, beelden bestellingen ook in gebarentaal uit.
De bouw nam in totaal zo'n drie jaar in beslag. De kosten zijn niet bekend gemaakt, maar volgens Brederoo valt de keuze voor nieuwbouw goedkoper uit dan het renoveren van de vijf oude panden waarin de politie eerst zat. Het is nog niet bekend wat er met deze panden gaat gebeuren.
Het nieuwe gebouw is bedoeld om tenminste dertig jaar mee te gaan. Eind september moet het bureau volledig in gebruik zijn. Het gebouw is alleen voor politiemedewerkers en dus geen plek waar Hagenaars terecht kunnen voor bijvoorbeeld aangifte of gevonden voorwerpen.
Er is ook kritiek op het nieuwe hoofdbureau. De ondernemingsraad en vakbond zijn niet te spreken over de bereikbaarheid van het nieuwe gebouw. Bovendien is er voor de meeste agenten geen parkeerplek beschikbaar.
Er is een beperkt aantal parkeerplekken in en rond het gebouw en dat betekent dat de meesten niet met de auto naar hun werk kunnen. Het openbaar vervoer is ook nog niet optimaal in de Binckhorst.
Source: Omroep West Den Haag